法律分析社保缴费工资基数确定为本地区上年度职工资收入平均值，范围为60%300%而60%就是最低缴费法律依据中华人民共和国社会保险法第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险。
可以向劳动监察大队投诉，或者委托律师处理社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定社会保险缴费基数是计算用人单位。
1从整体上看，平均工资影响社会社保缴费基数职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数，如果本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费，即社保缴费基数下限超过当地职工平均。
社保缴费基数是社会上年度平均工资的60%~300%，例如上年度社会平均工资是1000元，缴纳的基数就是600元~3000元1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于。
法律分析养老保险费的缴费基数不可以低于上一年度每月平均工资的百分之四十，不可以高于上一年度每月平均工资的百分之三百其他险种的缴费基数与养老保险相同单位按第一类人员缴纳的，养老保险单位缴纳百分之二十，个人缴百分。
一般本人月平均工资低于当地月平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不记入缴费工资基数社保基数和工资是直接挂钩的社保基数的计算方法1。